واریز وام 20 میلیونی بازنشستگان تا آخر هفته
تاریخ انتشار: ۴ شهریور ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۸۵۵۱۲۸۱
به گزارش گروه رفاه اجتماعی خبرگزاری فارس، میرهاشم موسوی، مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی که به مناسبت هفته دولت در معیت وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و بهمنظور نظارت میدانی بر وضعیت ارائه خدمات بیمهای و درمانی به بیمهشدگان استان گلستان به این استان سفر کرده است، از بیمارستان خاتمالانبیاء (ص) گنبدکاووس و نیز شعبه تأمیناجتماعی این شهر بازدید و برای توسعه خدمات بیمهای و درمانی در این منطقه، دستورات لازم را صادر کرد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
موسوی در حاشیه بازدید از بیمارستان تأمیناجتماعی خاتمالانبیاء (ص) گنبدکاووس در گفتوگو با صدا و سیمای مرکز گلستان، گفت: رویکرد دولت مردمی سیزدهم و تأکید همیشگی رئیسجمهور محترم و وزیر محترم تعاون، کار و رفاه اجتماعی استفاده از همه ظرفیتهای در دسترس برای توسعه خدمت به مردم است و در سازمان تأمیناجتماعی از ابتدای این دولت، تحول در خدمترسانی در دستور کار قرار گرفته است و توسعه خدمات بخش درمان مستقیم را که درمان رایگان تأمیناجتماعی برای بیمهشدگان است، در صدر برنامههایمان قرار دادهایم.
وی افزود: هماکنون بالغ بر 133 پروژه عمرانی در کل کشور در حال اجرا داریم که بخش عمده این پروژهها، طرحهای توسعه، ایجاد یا افزایش ظرفیت مراکز درمانی سازمان است. از سال 1400 بخش بزرگی از این پروژهها افتتاح شده و به بهرهبرداری رسیده، بخشی کلنگزنی شده و بخشی نیز در حال ساحت و اجرا است.
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی ادامه داد: در استان گلستان هفت پروژه در حال اجرا داریم و بخشی از مصوبات مربوط به سفر قبلی به استان گلستان هم به مرحله بهرهبرداری رسیده است.
وی افزود: برای ارتقای ظرفیت و ارتقای هتلینگ بیمارستان خاتمالانبیاء (ص) گنبدکاووس، اضافه کردن بالغ بر 50 تخت در بخش جراحی عمومی و بخش داخلی را در برنامه داشتیم که تاکنون بالغ بر 600 میلیارد ریال برای این منظور هزینه شده است.
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی همچنین گفت: امسال برای ساخت و توسعه مراکز درمانی تأمیناجتماعی، بالغ بر 9500 میلیارد تومان منابع ریالی پیشبینی کردهایم که انشالله هزینه خواهد شد. این عدد در قبل از آغاز این دولت، حدود 4 هزار میلیارد تومان بود و بر این اساس میتوان گفت اعتبار اختصاصیافته به ساخت و توسعه مراکز درمانی تأمیناجتماعی در این دولت، بیش از دو برابر رشد کرده است.
موسوی همچنین در پاسخ به پرسشی در مورد پرداخت وام به بازنشستگان تأمیناجتماعی گفت: تا اواخر هفته آینده، پرداخت مرحله جدید وام 20 میلیون تومانی به مستمریبگیران آغاز و از طریق سامانه متمرکز و بدون نیاز به مراجعه حضوری، به 40 هزار نفر از بازنشستگان عزیز که واجد شرایط هستند، پرداخت میشود.
بیمارستان خاتم الانبیاء (ص) گنبدکاووس یکی از مراکز درمانی مجهز و پیشرفته سازمان تأمیناجتماعی در منطقه شمال شرق کشور است که علاوه بر ارائه خدمات به بیمهشدگان این استان، پاسخگوی مراجعات بیمهشدگان از برخی مناطق همجوار نیز هست. این بیمارستان در سال 1375 فعالیت خود را آغاز کرده و هماکنون دارای 165 تخت فعال است.
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی پس از بازدید از این بیمارستان، از شعبه تأمیناجتماعی گنبدکاووس نیز بازدید و با مراجعان، کارکنان و مسئولان این شعبه گفتوگو کرد.
پایان پیام/
منبع: فارس
کلیدواژه: وام بازنشستگان تأمین اجتماعی سازمان تأمین اجتماعی مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی خاتم الانبیاء مراکز درمانی بیمه شدگان
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.farsnews.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «فارس» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۸۵۵۱۲۸۱ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
اگر در حادثه ناشی از کار، کارفرما مقصر باشد، چه میشود؟
به گزارش «تابناک» به نقل از ایسنا، در زمانی که حین انجام وظیفه و به سبب آن برای بیمهشده حوادثی اتفاق میافتد، همچون اوقاتی که بیمهشده در کارگاه یا مؤسسات وابسته یا ساختمانها و محوطه آن مشغول به کار باشد، اوقاتی که به صورت مأمور در خارج از کارگاه انجام وظیفه میکند، در اوقات عادی رفت و برگشت بیمهشده بین منزل و کارگاه، در اوقات مراجعه به درمانگاه یا بیمارستان بابت معالجات درمانی و توانبخشی و در حین اقدام برای نجات سایر بیمهشدگان و مساعدت به آنان، حوادث ناشی از کار گفته میشود.
بنابراین حادثه ناشی از کار به طور کلی با دو ویژگی مشخص میشود؛ اینکه در حین انجام وظیفه رخ داده باشد و به سبب انجام وظیفه رخ داده باشد.
کارفرمایان در زمان وقوع حوادث ناشی از کار چه باید کنند؟
کارفرمایان باید اقدامات اولیه را برای جلوگیری از تشدید عوارض حادثه انجام دهند (هزینه احتمالی این اقدامات را سازمان تأمین اجتماعی میپردازد) و گزارش حادثه را حداکثر ظرف سه روز اداری به اطلاع شعبه تأمین اجتماعی برسانند.
اما اگر ثابت شود که حادثه به دلیل عدم رعایت مقررات حفاظت فنی و یا عدم رعایت احتیاط از طرف کارفرما (یا نمایندگان کارفرما) بوده، سازمان تأمین اجتماعی تعهدات خود را در قبال بیمهشده انجام میدهد، اما هزینههای مربوط را از کارفرما مطالبه خواهد کرد.
در ماده ۶۶ قانون تامین اجتماعی نیز آمده است که «در صورتی که ثابت شود وقوع حادثه مستقیما ناشی از عدم رعایت مقررات
حفاظت فنی و بروز بیماری ناشی از عدم رعایت مقررات بهداشتی و احتیاط لازم از طرف کارفرما یا نمایندگان او بوده سازمان تأمین خدمات درمانی و سازمان، هزینههای مربوط به معالجه و غرامات و مستمریها و... را پرداخته و طبق ماده ۵۰ این قانون از کارفرما مطالبه و وصول خواهد کرد.»
طبق تبصره یک قانون نیز مقصر میتواند با پرداخت معادل ۱۰ سال مستمری موضوع این ماده به سازمان از این بابت بریالذمه شود و براساس تبصره ۲ هرگاه بیمهشده مشمول مقررات مربوط به بیمه شخص ثالث باشد در صورت وقوع حادثه سازمان و سازمان تأمین خدمات درمانی و یاشخصا کمکهای مقرر در این قانون را نسبت به بیمه شده انجام خواهند داد و شرکتهای بیمه موظفند خسارات وارده به سازمانها را در حدود تعهدات خود نسبت به شخص ثالث بپردازند.
همچنین براساس ماده ۹۰ این قانون «افراد شاغل در کارگاهها باید قابلیت و استعداد جسمانی متناسب با کارهای مرجوع را داشته باشند به این منظور کارفرمایان مکلفند قبل از بهکار گماردن آنها ترتیب معاینه پزشکی آنها را بدهند. در صورتی که پس از استخدام مشمولین قانون معلوم شود که نامبردگان در حین استخدام قابلیت و استعداد کار مرجوع را نداشته و کارفرما در معاینهپزشکی آنها تعلل کرده است و بالنتیجه بیمه شده دچار حادثه شده و یا بیماریش شدت یابد سازمان تأمین خدمات درمانی و این سازمان مقررات اینقانون را درباره بیمه شده اجرا و هزینههای مربوط را از کارفرما طبق ماده ۵۰ این قانون مطالبه و وصول خواهند کرد.»
اما براساس ماده ۹۱ «برای تعیین میزان ازکارافتادگی جسمی و روحی بیمهشدگان و افراد خانواده آنها کمیسیونهای بدوی و تجدید نظر پزشکی تشکیل خواهدشد. ترتیب تشکیل و تعیین اعضا و ترتیب رسیدگی و صدور رأی بر اساس جدول میزان ازکارافتادگی طبق آییننامهای خواهد بود که به پیشنهاد این سازمان و سازمان تأمین خدمات درمانی به تصویب شورای عالی میرسد.»
در حوادث ناشی از کار، تعهدات سازمان تأمین اجتماعی ( مانند برقراری مستمری از کارافتادگی کلی و جزئی، غرامت مقطوع نقص عضو و غرامت مقطوع فوت)، مشروط به داشتن سابقه حقبیمه نیست و بدون توجه به سوابق بیمهای بیمهشده، مزایای قانونی ارائه میشود.
اما برای دریافت آن مشمولان باید مدارک را تکمیل و فرم گزارش اعلام حادثه و سایر مستندات مرتبط از جمله گزارش بازرس کار، مدارک درمانی مرتبط، گزارش مقامات انتظامی، نظریه پزشکی قانونی، رأی مراجع قضائی و ... را ارائه کنند.